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腾讯的真实收入情况包括基本工资、保险、福利、奖金

腾讯的真实收入情况包括基本工资、保险、福利、奖金

  我是过年后从腾讯离职的,个人原因(继续念书去了),凭心而论腾讯在国内的IT企业不管是待遇还是企业文化还是算不错的,上面说的有真有假,也有一些兄弟开玩笑的,我说说我知道的情况吧。
  1:应届生薪水开的差不多7W/年,硕10W/年,即便差也差的不多,但招的人还是有一定要求,不是那么好混进去的。
  2:腾讯的福利是互联网企业里算是很好的,只和网易,sina,sohu,TOM,盛大相比,和IBM,微软,华为比,个人感觉行业差距较大,没有可比性,另外个人也不了解。
  3:应届生面试通过,在入职前的确会发50个连号的QQ号,那是用来赠送给班级的同学的,听HR的人说还是很受欢迎的,你想毕业后天隔一方,都用连号的QQ,在一个群里还是挺有意思的。
  4:内部员工可以每月5折限量购买100个Q币,不过我都没买过,一般找业 务线的同事要二十个充充会员什么的。
  5:腾讯在深圳市内有几条班车线,有公司专用电梯,自己用大楼已经动工,据说08年投入使用。35层,据内部传说不出租,全部自用,个人表示怀疑能用的完么??
  5:腾讯是没有住房公积金的,保险一般按最低交。
  季度,年终,双薪,项目奖金都有的。除非你所在部门很烂,项目连续失败,每月工资收入能拿到税后5千,年入10万基本没有问题。
  6:挖人很厉害,不管从营运到产品到研发,很多牛人都是用很高的价钱挖过来的。也推荐内部举荐形式,有专项伯乐奖金。
  大家都很乐意推荐朋友来面试,如通过,部门经理级10000,teamleader级5000,普通员工级500.
  7:公司管理还算很人性化,多少天病假不扣工资啊,内部活动也挺多的,上QQ当然可以,呵,,,不过你上MSN也没人会过问你基本不犯大错不会裁人。不过现在人多了,有未位淘汰制了
  8:公司对外形象还是比较注意,出差普通员工住宿一级城市550,其他450,出租车全报,补助是另算(我的级别是80块,不高)。
  不过基本不用花钱,补助算是买烟钱了。。吃饭睡觉都在酒店里搞定好了。有业务线同事常出差以前都是去机场买票,现在卡的紧些了,都要通过行政从统一票务公司拿票了。
  8:最后说一点,腾讯是一家互联网公司,研发能在公司受很重视,很大原因还是几个大老板都是技术出身,你去看看其他互联网公司的研发人员就知道腾讯还算是比上不足,比下有余了。当然很多牛人有机会去IBM,去微软自有长远的发展,腾讯才8年历史,要走的路还很长。虽然我已离职,还是希望她能一路走好,他的优秀的企业文化和公司氛围希望可以坚持。虽然现在发展过快,管理/执行都出现了一些问题,相信可以慢慢解决。
  前面大家说的有的真,有的假,甚至有的很假!我LP就在QQ上班,说说一些我知道的情况吧。
  1、腾讯的待遇在同行来说算是中上,奖金比较多、比较高,但是要看部门业绩和本人考核情况。
  2、每个月要扣15-20%的工资做考核,不同系统扣的比例不同,季度考核后返回,不过一般你部门不太差的话,扣减的金额基本都返回。
  但是这个方法据说今年要修改。
  3、和雾霭梧桐说的一样,越早进入腾讯待遇越高,尤其是02年进去的,靠分股票很多普通人都成了百万富翁,但现在就没这种事情啦。平均来说,待遇在悄悄往下走,因为人员在急剧膨胀,人力成本要控制了,所以待遇也要控制啦。
  4、听说以应届毕业生进去的待遇比较高,比社招的还高,但是听说(强调,是听说!因为薪金保密,不确定相关说法是否准确)有人反馈实际得到的比当初承诺少,是否这样,我也不知道。
  5、腾讯是没有住房公积金的,保险按最低交,存档案还要交费,以前福利很好,不过现在人员太多,有不少福利都削减了,比如没有旅游福利了。今年还开始了考核评定制度、末位淘汰制度,走了一批老员工,据说内部也有一些不满的情绪,看来是大企业的通病吧。
  6、腾讯有班车接送,企业文化还是很不错的,比起很多公司,其管理还是相当有人情味,但是也必须说其人情味正在变的越来越薄。
  6、那个说上午上班下午打球的人真是瞎扯,白痴!
  腾讯的工作时间写着是到5:30,但是基本没人可以按时下班,6点半算是平均值吧。前线业务人员、技术人员加班更加厉害,有的部门还强制加班,个别部门对于晚上10:00以前下班的员工听说还要批评。而且这样的加班大多是没有加班工资的。
  总的来说,如果你有能力,身体也能熬的话,腾讯是不错的选择。但是如果身体不能熬,又想来混腾讯的话,那是不可能的。
7W/年 =5833/月
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